绍庆街道办事处关于2025年度法治政府建设情况的

报  告

2025年，绍庆街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想，认真贯彻落实中央和市、县有关文件精神，紧紧围绕法治政府建设目标任务，坚持依法全面履行政府职能，扎实推进法治政府各项工作有序开展。现将绍庆街道2025年法治政府建设工作报告如下：

一、主要做法及成效

（一）强化组织领导，夯实法治建设基础

街道党委、政府高度重视法治建设工作，将法治建设纳入党委、政府年度工作计划。成立了以党委书记为组长、党委副书记为副组长、相关部门负责人为成员的法治建设工作领导小组，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、相关部门配合抓的工作格局。同时，制定下发年度法治建设工作要点、考核办法、重点任务分解等文件，进一步明确法治建设工作主体、落实执法责任、确定考核目标，确保法治建设工作有序推进。
    （二）加强学法用法，提升依法行政能力
    一是建立常态化学法机制。建立党委理论学习中心组学法制度和学法清单，坚持每季度把习近平法治思想作为街道党委理论学习中心组 “第一议题” 的重要内容。2025年，举办了 3 次 “一把手” 法治专题讲座，开展学法用法讲座 4 次，领导干部积极参与培训3场次，有效提升了领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。二是强化干部法律知识培训。组织全体干部通过线上线下相结合的方式深入学习法律法规知识。线下通过会议集中学习5次，重点学习了《中华人民共和国民法典》《行政法及行政诉讼法》《中华人民共和国环境保护法》等与工作密切相关的法律法规。线上积极组织干部参加各类法律知识网络培训和考试，促使干部不断更新法律知识储备，提高依法办事能力。

（三）完善行政决策，推进依法行政。

一是严格落实“三重一大”事项集体决策机制，健全完善法律顾问制度，充分发挥法律顾问在政府事务中的法律参谋作用，在重大决策，重大合同，重要协议的合法性审查中听取法律顾问的意见和建议，有效化解矛盾纠纷，确保了重大决策稳步实施；二是健全完善行政规范性文件制定监督管理制度，严格遵守“事前审查、事中监督、事后备案”的工作原则，确保每一份规范性文件制定符合法定程序；三是持续推进依法行政，打造“阳光政府”，通过党务政务公开栏渠道，着力抓好各类政务公开，方便群众监督，推进诚信政府建设。

（四）化解矛盾纠纷，维护和谐稳定。

围绕矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位的目标，将“枫桥经验”融入日常工作中。一是加强调解组织建设。进一步完善街道、村（社区）两级人民调解组织网络，充实调解人员队伍，定期对调解员进行业务培训，提高他们的法律素养和调解技能。目前，全街道共有人民调解委员会11个，调解员146人。组织定期分析研判，形成工作合力。建立矛盾纠纷排查调解定期分析研判制度，每月对矛盾纠纷进行分析研判，对当前辖区社会治安态势进行分析，研判发展形势，对当月排查、化解和遗留问题逐一进行研究讨论，切实做到将矛盾化解在基层、消灭在萌芽状态。二是坚持为民导向，提高群众满意度。在调解工作中，设身处地站在群众角度考虑问题，用心用情用力解决群众反映强烈的突出问题，依法依规妥善解决群众合理诉求，共排查调处各类纠纷1000余起，调解率100%，成功率98%。

（五）丰富法治宣传，营造浓厚氛围。

一是聚焦重点群体，实现精准覆盖。聚焦防范电信诈骗、农民工维权、扫黑除恶等重点领域，加强领导干部、执法人员、村（社区）“两委”干部、“法律明白人”、老年人等不同群体培训，实现分众化、精准化普法。2025来，累计开展各类普法宣传活动超60场，发放宣传材料数10000份。二是法治赋能基层，提升治理效能。绍庆街道持续推进民主法治示范村（社区）创建，严格核查、动态管理、高标推进。截至目前，共创成全国民主法治示范村1家，市级9家。三是大力培育“法律明白人”队伍。2025年，累计培训超60人，实现街道、村（社区）法律顾问全覆盖，法律服务室、法律援助联络点全部建成。他们活跃在基层一线，推动群众办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法，有效畅通法治为民“最后一公里”。四是创新宣传方式，拓展普法路径。充分发挥普法微信公众号、社区微信群等新媒体平台优势，定期推送法律知识、典型案例和普法短视频。实现了普法宣传从“面对面”到“键对键”的延伸。探索“文艺+普法”融合模式。联合街道文化服务中心、社区文艺团队，尝试将法律知识融入小品、快板、表演唱等文艺形式中。举办“法治文艺汇演”2场，让居民在欢声笑语中接受法治熏陶，变“被动听”为“主动看”，深受群众欢迎。

二、主要负责人推进法治政府建设第一责任人履职情况

2025年绍庆街道主要负责人，坚持认真履行推进法治建设第一责任人职责，坚持以身作则、带头尊法学法守法用法，自觉运用法治思维和法治方式开展工作，对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办。一是充分发挥街道党委在推进本单位法治建设中的领导核心作用。定期听取工作汇报，及时研究部署法治政府建设工作中遇到的问题。二是严格依法依规决策，坚持严格执行重大行政决策法定程序。督促全街道干部依法行政，完善党组学法用法制度，组织开展普法工作，推动落实“谁执法谁普法”工作责任制。

三、存在的不足及原因

（一）法治意识有待进一步增强，少数干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力仍需提升。

（二）特色工作和亮点工作还不突出。虽然在法治政府工作建设方面给予了高度的重视并投入了大量的精力，但在工作的创新方面仍需进一步加强。

四、下一步工作计划

（一）加强组织领导，稳步推进法治政府建设。充分发挥法治政府建设工作领导小组的作用，加强对法治政府建设工作的统筹协调和指导监督。各部门密切配合，形成工作合力，共同推进法治政府建设工作。加强对法治政府建设工作的经费保障和人员配备，为法治政府建设工作提供有力支持。

（二）加强学习教育，提升依法履职水平。深入学习党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，增强政治觉悟、提高政治站位、强化政治引领。坚持和完善学法用法制度，切实抓好机关干部职工党内法规、法律法规的学习宣传教育，加强干部职工网络学法、网络普法考试工作，切实提高履职能力。

（三）加强工作创新，增进依法治理效果

结合群众生产生活实际，有针对性地开展法治宣传教育，重点宣传与群众切身利益相关的法律法规。创新宣传方式，充分利用新媒体平台，开展形式多样、内容丰富的法治宣传活动，提高群众的参与度和知晓率。积极推进法治文化阵地建设，打造一批具有地方特色的法治文化广场、法治文化长廊等，营造浓厚的法治文化氛围。通过开展法治文化活动，让群众在潜移默化中接受法治教育，增强法治意识。